Esta mañana se han presentado tres nuevos cursos del Programa de Formación y Empleo de la Junta de Andalucía, en el que participarán un total de 45 personas. Este innovador proyecto, financiado por la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía, sustituye a las antiguas Escuelas Taller y Talleres de Empleo, y está diseñado para compatibilizar el aprendizaje formal con la práctica profesional, especialmente en ocupaciones de utilidad pública o de interés general y social.

 

El primer curso presentado ha sido el programa 'Reparaciones en instalaciones eléctricas de baja tensión'. En él, 15 jóvenes desempleados menores de 30 años, seleccionados por el SEPE, adquirirán conocimientos y habilidades en electricidad. Esta formación, con una duración de 12 meses, alterna la teoría y la práctica. Al finalizar, los participantes recibirán un certificado de profesionalidad.

 

El segundo curso es el programa 'Modernización de la Biblioteca Municipal Almudena Grandes', que también cuenta con 15 participantes seleccionados por el SEPE. Estos adquirirán habilidades y conocimientos administrativos a lo largo de 12 meses y recibirán un certificado de profesionalidad de nivel 2.

 

Finalmente, se presentó el programa 'Actualización del archivo municipal', dirigido a 15 personas mayores de 45 años. Este curso, que también dura 12 meses, impartirá conocimientos y habilidades para la organización y administración del archivo municipal, alternando teoría y práctica y consiguiendo dos certificados de profesionalidad al finalizar.

 

Estos talleres de empleo representan un programa mixto de empleo y formación gestionado a través de entidades locales, y buscan mejorar la empleabilidad de los demandantes de empleo. La Alcaldesa en funciones, Dolores Gordillo, acompañada por el equipo directivo y docente de cada uno de los programas, ha presentado los cursos que iniciarán el próximo lunes, 17 de junio, y ha instado al alumnado a aprovechar al máximo esta oportunidad, destacando que este programa mejora la cualificación profesional y favorece la inserción laboral.

 

Con estos programas son 6 las formaciones que el Ayuntamiento de Pedrera ha puesto en marcha, dando formación y empleo a más de 80 personas.